【導(dǎo)讀】H-1B(Specialty Occupations/Temporary Worker Visas):H-1B是為外籍專業(yè)人士在美國(guó)提供的短期工作簽證。若國(guó)際學(xué)生在OPT有效期內(nèi)在美找到正式工作,可以讓雇主擔(dān)保,申請(qǐng)H-1B簽證,合法在美國(guó)工作。
1. 雇主提交LCA:雇主首先需向美國(guó)勞工部提交勞動(dòng)條件申請(qǐng)(Labor Condition Application,LCA),證明雇傭外籍員工不會(huì)對(duì)美國(guó)勞工產(chǎn)生負(fù)面影響,并且外籍員工將獲得與美國(guó)員工同等的薪資和工作條件。
2. 提交I-129表格:在LCA獲得批準(zhǔn)后,雇主需向美國(guó)移民局(USCIS)提交I-129表格(非移民工作者申請(qǐng)),以及相關(guān)證明文件。
3. 抽簽過程:每年有固定數(shù)量的H-1B 簽證名額(目前為65,000個(gè)名額,以及額外的20,000個(gè)給美國(guó)碩士及以上學(xué)位持有者),如果申請(qǐng)數(shù)量超過名額,將通過抽簽決定。
PS:美國(guó)移民局在當(dāng)?shù)貢r(shí)間4月30日公布了2024年第一輪H-1B 的抽簽數(shù)據(jù)。其中,今年H-1B 的注冊(cè)總數(shù)量為479,953,有效的抽簽注冊(cè)數(shù)量為470,342,中簽率約為25%。
4. 審批和通知:如果抽簽通過并且申請(qǐng)獲得批準(zhǔn),申請(qǐng)人將收到H-1B 簽證批準(zhǔn)通知。隨后,申請(qǐng)人可以在美國(guó)駐外使領(lǐng)館申請(qǐng)H-1B 簽證,或通過在美境內(nèi)轉(zhuǎn)換身份。
初始期限:H-1B 簽證的初始有效期為3年。
續(xù)簽:可續(xù)簽一次,最長(zhǎng)有效期為6年。
綠卡申請(qǐng):在H-1B 簽證期間,雇主可以為員工申請(qǐng)綠卡(永久居民身份),一旦綠卡申請(qǐng)進(jìn)入一定階段,H-1B 簽證可以進(jìn)一步延長(zhǎng)。
免抽簽類H-1B不受配額限制,可以全年隨時(shí)遞交申請(qǐng),批準(zhǔn)后身份立即生效。與配額限制的H-1B(每年10月1日生效)相比,免抽簽的H-1B更具靈活性。
高等教育機(jī)構(gòu)(Institutions of higher education)
高等教育機(jī)構(gòu)附屬的非盈利機(jī)構(gòu)(Non-profit organizations associated with institutions of higher education)H1B
從事研究的非盈利機(jī)構(gòu)(Non-profit research organizations)
從事研究的美國(guó)政府機(jī)構(gòu)(Governmental research organizations)
許多職位不僅限于教師或大學(xué)職位,在IT、金融、醫(yī)院或醫(yī)療機(jī)構(gòu)等部門也有可能找到適合的崗位。
Encore.org
Idealist.org
The NonProfit Times
The Chronicle of Philanthropy
注意:獲得Non-Profit H-1B后只能在Non-Profit組織工作或轉(zhuǎn)換工作。如果以后想進(jìn)入盈利公司工作,仍需再次申請(qǐng)H-1B Cap Subject進(jìn)行抽簽。
工作機(jī)會(huì):允許外籍專業(yè)人士在美國(guó)合法工作,并獲得與美國(guó)員工同等的薪資和福利。
家庭成員:H-1B 持有者的配偶和未成年子女可以申請(qǐng)H4簽證,一同在美居住和學(xué)習(xí)。
轉(zhuǎn)換身份:H-1B 簽證持有者可以通過工作轉(zhuǎn)換其他非移民或移民簽證。
工作變動(dòng):H-1B 簽證持有者如果更換工作,新的雇主需要重新提交H-1B 申請(qǐng)。
失業(yè)風(fēng)險(xiǎn):H-1B 簽證持有者如果失業(yè),需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)找到新雇主并重新申請(qǐng),否則可能需要離開美國(guó)。
配額限制:每年的配額限制和抽簽過程使得申請(qǐng)存在不確定性,建議提前規(guī)劃和準(zhǔn)備。
希望這篇文章能幫助大家更好地了解OPT和H-1B 的相關(guān)信息,規(guī)劃未來的職業(yè)道路。
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