看看谷歌這些面試題，你答得上來不

畢業(yè)季已經(jīng)來了，招聘季還會遠(yuǎn)嗎？說到招聘面試，每一個面試者肯定都是有著各自的“血淚史”，因?yàn)槊嬖嚬俚娘L(fēng)格千奇百怪，縱使我們精心準(zhǔn)備，但難免還是在面試的當(dāng)下被各種奇葩問題所擊潰。而那些令人夢寐以求的世界知名企業(yè)，對于前來應(yīng)聘的人才自然也要綜合考量，所以各類奇葩面試題的出現(xiàn)也就不足為奇了。谷歌公司，作為其中的典型代表，也在坊間流傳著各種奇葩面試問題的傳說。下面，就一起來看一看在谷歌公司的面試中，最奇葩問題吧。

 連續(xù)數(shù)年榮登世界雇主公司TOP1，谷歌無疑是大多數(shù)畢業(yè)生夢寐以求的工作地點(diǎn)，因此，進(jìn)入該公司就職的難度也就可想而知了。谷歌在世界范圍內(nèi)的影響力毋庸置疑，它的成功自然離不開公司人才不竭的創(chuàng)新力和精干的業(yè)務(wù)能力。對于創(chuàng)新創(chuàng)造力的強(qiáng)調(diào)，在其招聘面試的問題當(dāng)中即可初見端倪。在目前已知的主要面試問題當(dāng)中，與計算機(jī)科學(xué)相關(guān)的知識型問題占很大比例，對于面試者的業(yè)務(wù)能力有較高的要求。另外，創(chuàng)造創(chuàng)新類問題和商業(yè)策略類面試問題也是比較熱門的選項(xiàng)。對于有志于進(jìn)入谷歌公司的應(yīng)聘者來說，可以提前了解其面試的大致走向，并且有所準(zhǔn)備，終歸是有益于成功拿下面試，獲得心儀工作的。以下的面試問題，是根據(jù)不同的應(yīng)聘信息交流網(wǎng)站當(dāng)中求職者的分享整理而成的，希望對各位應(yīng)聘者有所幫助。

奇葩問題first類：不僅僅是計算機(jī)專業(yè)問題

特點(diǎn)： 這一類問題往往乍一看是計算機(jī)專業(yè)問題，該專業(yè)的門外漢甚至都很難弄懂題意，但其實(shí)，回答這些問題的時候，專業(yè)知識只是必備的基礎(chǔ)，發(fā)散性思維和縝密的邏輯同樣是解題的關(guān)鍵。

例題：1. Gmail中的千兆字節(jié)的邊際成本是多少？2. 創(chuàng)建一個如下所述的成本模型：可用于谷歌做出購買決定，幫助其比較購買更多的RAM內(nèi)存和購買更多磁盤空間的不同成本。3. 在多個集合上編寫迭代器。4. 怎樣檢查Google服務(wù)器中的URL的問題狀況？ 5.開發(fā)凸包解決方案并闡明其復(fù)雜性。6. 從你在瀏覽器中輸入網(wǎng)址開始，直到網(wǎng)頁開始顯示，中間會發(fā)生什么？7. 設(shè)計一個可以為全世界所有書籍分類的系統(tǒng)或者算法

奇葩問second類：燒腦奧數(shù)題

特點(diǎn)：這一類問題像極了我們小時候飽受其困擾的奧林匹克數(shù)學(xué)競賽問題?；旧鲜强此茻o厘頭，實(shí)則暗含解題技巧的數(shù)學(xué)類問題。

例題：1. 如果給你關(guān)于灣區(qū)的地價信息，你會選擇哪個來了解，中位數(shù)還是平均數(shù)？ 2. 你有7個球，其中一個比其他的都要重一點(diǎn)點(diǎn)。你有度量儀器，請描述如何僅使用兩次度量儀器來找到最重的那個球。3. 如果你有一個空缺的田地，每天增加一朵花，每天種花的數(shù)量增加一倍，并在45天結(jié)束時，田地被種滿，那么半個田地被種滿是在哪一天？4. 你將如何實(shí)施MS paint程序的克隆計劃？ 5. 你認(rèn)為現(xiàn)在世界上有多少個人在使用手機(jī) 6. 海得拉巴一共有多少臺公交車？

奇葩問題three：商業(yè)策略類問題

1.下一個谷歌十億美元創(chuàng)意是什么？ 2. 如果你管理的一個含有廣告的知名網(wǎng)站，最近的流量和廣告點(diǎn)擊量下降，你將如何追根溯源，找到問題產(chǎn)生的原因？3. 你認(rèn)為傳媒機(jī)構(gòu)如何賺錢

怎么樣,以你的聰明才智能進(jìn)入谷歌嗎?（編者：Amber）

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